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每个人花在工作上的时间都是有限的，而且都希望这个时间越短越好。

在有限的工作时间里，谁能够多出活，或者说是高产出，就是企业希望看到的员工的样子。

然而，总有很多人，即使花了很多时间在工作上，仍然是吃力不讨好。

你的时间花在哪

你的价值就在哪

马云经常语出惊人，比如他说特讨厌太认真工作的人，钻进去就出不来，看不出显著贡献。很多职场人可能就是马云说的认真的这种人，以为靠努力就能成功。

但是，努力从来不代表价值。那些没你努力，却做得比你好的人，才是领导最看重的人。你加班3小时做好的事情，人家也许上班时间就搞定了，而公司却要给你支付加班费。效率低的人，往往是企业额外的成本。

职场上，你的时间花在哪，你的价值就在哪。如果方法不对、努力来凑，只会得到“吃力不讨好”的结果。

累死你的不是工作

而是工作方式

很多HR说杂事太多，不得不加班。然而为什么有的HR就能准时下班呢？是人家的事情少吗？

可能并不是这样。

小雯新入职了一家公司做薪酬专员，帮助薪酬经理处理各种基础工作。

因为薪酬是员工最敏感的，学妹工作起来特别认真，保证不出任何差池。因为新个税的关系，每个月算工资那几天，小雯都不得不加班。

虽然新个税已经实施9个月了，“累计预扣预缴”这六个字，小编每次看到都觉得头疼。

所谓“累计预扣法”，用公式来反映就是：

本期应预扣预缴税额=（累计预扣预缴应纳税所得额×预扣率-速算扣除数)-累计减免税额-累计已预扣预缴税额

与之前的个税计算方法最大的不同就是“每月累计收入”的计算，个税计算不但跟当月工资有关，还与年度前几个月的工资息息相关。再加上一些入离职等情形，确实是很大的工作量。

小雯就是这样，每次薪酬核算都连续加班。而当我问到她一般怎么工作的时候，她的回答是——Excel。用Excel层层嵌套、多套表格，来回反复检查核算。

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小编要说的是，这就是当下很多HR加班的原因之一：工具落后，再怎么熟练使用Excel，都避免不了加班。

又好又快完成工作

从升级工作方式开始

Excel作为PC时代比较强大的工具，一直“霸占”了很多HR的时间，然而移动互联网时代，Excel也正在被淘汰，一套完善的人力资源技术系统，不但能干掉Excel，还能帮助HR快速完成工作，大大降低出错率。

比如国内领先的只能人事系统——i人事。

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累死你的不是工作，而是工作方式！