2021企业手机考勤软件就用i人事，还能实现一体化HR管理

对于连锁行业而言、公司运作是否顺利、管理是否有序，除了精准的决策与卓越的产品，最重要的是员工的日常管理。基于连锁型企业总规模大、门店分散的特质，“考勤排班难”已成为通病，甚至已经影响到HR薪资计算、成本优化等。数字化转型大环境下，一款高效的手机考勤软件尤为必要。

笔者作为一名在连锁行业工作十余年的HR，熟悉各类复杂管理场景，所以对数字化管理工具的需求更为迫切，目前企业正在使用一体化HR SaaS软件i人事，所以接下来，笔者就以i人事为例，向大家介绍一款好用的数字化工具可以为企业管理提供哪些助力。

在考勤管理方面，一体化HR SaaS软件i人事可直击考勤排班痛点与难点，解决考勤数据汇总难、不精准、代打卡、班次混乱、特殊工时难以有效管理。

i人事支持手机在线打卡、请假、审批、考勤异常查看申诉……各地区、各分支机构假勤信息实时汇总至后台，有利于总部或分支HR统一管控，有效避免代打卡、提升假勤信息精准度，节省管控精力，被员工称为“极具人性化的手机考勤软件”。

尤其对于排班管理尤为复杂的连锁行业，i人事可支持各类复杂排班：通过i人事进行跨天排班、两头班、日常班、临时加班，先上班、后打卡，以及批量排班、手机随时随地排班；i人事让加班管理更精细化，合法合规省成本，支持加班数据智能统计，避免人工操作，支持加班超时预警；i人事支持手机排班手机排班，随时掌握员工考勤信息，支持店长、班组长手机排班、审核考勤，轻松管理人员考勤信息；i人事支持考勤数据自动关联薪酬管理，考勤数据及时推送至管理后台，分支机构考勤数据同步推送至总部，数据无需导入导出，1键算薪税，自动生成各类报表，助力分析决策。

企业想要实现全面数字化管理，只用一款手机考勤软件是万万不可的，企业需要的是一款能够深入到企业管理全流程的一体化HR SaaS，如i人事。i人事一套软件涵盖集团管理、组织人事、智能档案、考勤排班、OA审批、薪资计算、六项扣除、招聘管理、绩效管理、培训管理、人才发展等多个模块。移动端/PC端联动，将线下管理搬至线上，HR可于一个平台搭建智能化HR管理闭环，各模块数据互通，为决策提供助力，符合数字化转型企业对数字化管理工具的期待。

i人事的一体化不仅表现在自身功能全面，更表现在其独具的开放、兼容特质，现已实现阿里云、腾讯云、京东云、华为云、亚马逊云等云平台赋能，与头部OA、CRM、ERP等系统，如钉钉、企微、飞书、国税、业务系统、财务系统等平台对接，也可与自建应用对接，助力企业1个平台汇总全部数据，助力企业将各类HR数据接入业务管理场景，消除人力资源管理数据隔阂，用数据连接HR、财务、业务。企业无需单独购买手机考勤软件与其它单独功能软件，只需1个i人事，即可实现整体化数字化管理生态。您可点击此链接，立即免费注册试用：

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